Tempor Agenzia per il Lavoro, filiale di Cosenza, per conto di un cliente leader nel settore informatico, ricerca una figura con profilo tecnico di assistenza per software gestionali alberghieri che abbia esperienza pregressa come Front office o Direttore d'albergo da inserire nel proprio team. La risorsa lavorerà principalmente nella sede di Vibo Valentia e si occuperà del supporto di primo e secondo livello, con focus su installazione, configurazione e avviamento del software Passepartout Welcome.
Responsabilità principali:
Fornire supporto tecnico di primo e secondo livello su gestionali alberghieri.
Analizzare le esigenze dei clienti e supportarli nell'utilizzo dei software.
Eseguire installazione, configurazione e avviamento del gestionale Passepartout Welcome.
Formare il personale degli hotel clienti, sia on-site che da remoto.
Offrire supporto per la gestione dei Property Management System (PMS) degli hotel, dalla fase di installazione fino all'assistenza Help Desk.
Requisiti:
Esperienza pregressa nel settore alberghiero, preferibilmente come receptionist o front office.
Competenze e attitudine informatica.
Ottime capacità di comunicazione e attitudine alla formazione del personale.
Esperienza con gestionali Passepartout (Welcome, Beauty, Menu, Retail) costituisce un plus.
Cosa offriamo:
Contratto part-time di 24 ore settimanali, inizialmente a tempo determinato, con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.
Formazione completa e continua sui prodotti e sulle modalità di assistenza e vendita.
Ambiente di lavoro organizzato e strutturato, con possibilità di crescita professionale.
Unisciti a un team solido e affermato nel settore, con possibilità di sviluppare le tue competenze e ambizioni professionali.
temporcosenza@tempor.it
Tempor Spa garantisce pari opportunità e accoglie con favore le candidature di tutte le persone qualificate, indipendentemente da razza, sesso, religione o altre caratteristiche protette da
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.