Operatore fast food

Descrizione

Nuove Frontiere Lavoro spa - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) ricerca URGENTEMENTE per importante Azienda cliente:   OPERATORE FAST FOOD Bologna (BO) Le risorse selezionate verranno inserite in un contesto di lavoro giovane e dinamico per importante multinazionale leader nel settore del fast food mondiale, si occuperanno di: o accoglienza della clientela; o servizio cassa; o preparazione dei prodotti in cucina; o mantenimento degli alti standard di pulizia del locale. Requisiti necessari: o Conoscenza della lingua inglese; o Domicilio nelle vicinanze della sede di lavoro. Ottime capacità relazionali e propensione a lavorare in team completano il profilo. Si richiede : Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni (no turno spezzato), nel week end e nei giorni festivi, disponibilità part time, 24h settimanali, 6 o 7 giorni a settimana, richiesta disponibilità ai turni notturni. Si offre: Contratto di assunzione diretta al 6° livello. Sede di lavoro: Bologna (BO). Inviare il curriculum a: o e-mail: selezionemilano@nuovefrontierelavoro.it indicando in oggetto "FASTFOOD.BOL". L'annuncio è rivolto anche ai profughi ucraini in possesso del permesso di soggiorno temporaneo, sulla base del DPCM UCRAINA, che cita: "La protezione temporanea garantita ai profughi ucraini ha la durata di un anno a decorrere dal 4 marzo 2022" e "si applica in favore delle persone che sono sfollate dall'Ucraina a partire dal 24 febbraio incluso". I destinatari saranno i "cittadini ucraini residenti in Ucraina prima del 24 febbraio, apolidi e cittadini di paesi terzi che beneficiavano di protezione internazionale o di protezione nazionale equivalente in Ucraina prima del 24 febbraio" e i loro "familiari". Gli interessati sono pregati di inviare il proprio cv con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali (D. Lgs. 196/03). Le offerte si intendono rivolte a persone dell'uno e dell'altro sesso (

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.