Operaio cnc - rubiera

Descrizione

Adecco Italia spa, filiale di Scandiano (RE), è alla ricerca di un Operaio CNC da inserire nel nostro team, presso un'azienda metalmeccanica con sede a Rubiera (RE). La risorsa si occuperà della impostazione e gestione di macchine a controllo numerico (CNC) per la produzione di componenti meccanici. Responsabilità principali: -Attrezzaggio delle macchine CNC. -Monitoraggio del processo produttivo e verifica della qualità dei pezzi lavorati. -Manutenzione ordinaria delle macchine e risoluzione di eventuali anomalie. -Lettura del disegno tecnico meccanico. Requisiti: -Esperienza pregressa nel ruolo di operatore CNC, preferibilmente nel settore metalmeccanico. -Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici. -Conoscenza dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro, etc.). -Precisione, autonomia e attitudine al problem solving. Orario di lavoro: 8.00 - 17.00 (con un'ora di pausa pranzo) Offriamo: inquadramento al livello D2 CCNL Metalmeccanici e industria e contratto in somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroga o inserimento stabile in azienda. Data inizio prevista: 30/11/2024 Categoria Professionale: Operai Specializzati Città: Rubiera (Reggio Nell'emilia) Conoscenze linguistiche: Inglese - Livello Ottimo Disponibilità oraria: Full Time CCNL: Metalmeccanici e Industria Livello: D2 Retribuzione: 1906.9/Mensile Benefit previsti: Mensa aziendale (trattenuta di 2,99 in busta paga per pasto completo) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.