Impiegata/o

Descrizione

ARTAMBIENTE s.c.r.l. società di servizi che si occupa di sicurezza e prevenzione negli ambienti di lavoro, sorveglianza sanitaria e gestione delle problematiche ambientali, ricerca una/o collaboratrice/ore da inserire come impiegata/o dell'ufficio medicina del lavoro. Requisiti obbligatori per inviare la candidatura: 1) diploma di maturità conseguito prima del 2021 2) residenza in provincia di Venezia 4) capacità richieste: capacità organizzative e di pianificazione del lavoro anche a lungo termine, capacità di interfacciarsi con i medici del lavoro e il mondo artigiano 5) disponibilità a spostarsi (a piedi o con i mezzi pubblici, mai automobile) a Venezia Centro Storico e Isole per effettuare le visite mediche dai clienti Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata si occuperà di gestire, in collaborazione con i medici del lavoro, il servizio di sorveglianza sanitaria. In particolare, gestire le nomine del medico competente, le visite mediche, gli accertamenti sanitari, gli accertamenti di assenza della tossico dipendenza per le categorie di lavoratori con le mansioni a rischio, ecc. Previsti affiancamenti con il responsabile dell'ufficio e percorsi di crescita professionale. Descrizione del contratto: 1) CCNL Metalmeccanico - aziende artigiane: tempo pieno (40h), Tempo determinato (con possibilità di trasformazione in indeterminato), 13 mensilità 2) Benefit: cellulare e computer aziendale, rimborsi per le trasferte 3) RAL: livello contrattuale in funzione dell'esperienza maturata La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Gli interessati sono pregati di inviare, alla casella di posta m.ghezzo@artambiente.com con oggetto: Medicina del lavoro, dettagliato C.V. autorizzando espressamente il trattamento dei dati ai sensi del Regolamento Europeo N. 2016/679 ("GDPR") e della normativa nazionale vigente in materia di protezione dei dati personali.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.