Descrizione
Questa posizione non è solo un punto di partenza: è l'inizio di un percorso di carriera strutturato, che ti offrirà l'opportunità di crescere in maniera progressiva, con step chiari verso ruoli manageriali e di leadership. Sarai affiancato e supportato in ogni fase da professionisti esperti, con momenti di feedback e aggiornamenti continui. Se dimostrerai capacità e intraprendenza, potrai rapidamente ricoprire ruoli di maggiore responsabilità all'interno dell'azienda. Il nostro ambiente premia chi si distingue per motivazione, iniziativa e orientamento al risultato, garantendo opportunità di avanzamento professionale in un contesto dinamico e in continua evoluzione.
Cosa andrai a fare?
Se ritenuto/a idoneo/a, entrerai a far parte di un team di consulenti altamente qualificati. L'inserimento sarà preceduto da un corso di formazione completo a carico dell'azienda come da normativa vigente. Durante questo percorso, non solo acquisirai competenze tecniche e operative, ma sarai preparato a gestire con autonomia la responsabilità di pianificare, sviluppare e mantenere un portafoglio nell'area della Brianza.
Informazioni sull'azienda e ambiente di lavoro
Con oltre 90 anni di storia alle spalle e una presenza capillare in tutta Italia, la nostra azienda si ispira a un'ideologia di stampo americano, basata sulla convinzione che la crescita personale e professionale siano alla base del successo. Cerchiamo persone che condividano la nostra visione: motivate, energiche, comunicative, e che sappiano affrontare le sfide con uno spirito aperto al cambiamento e all'innovazione.
Diploma di scuola superiore
Essere automuniti
Italiano parlato di ottimo livello
Se hai voglia di metterti in gioco e costruire una carriera solida nel settore, questa è l'opportunità che fa per te!
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time
Retribuzione: 600 di fisso più extra
Ore previste: 20 - 60 ore settmanali
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.