Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane ricerca:
ADDETTA/O CONFEZIONAMENTO PACCHETTI REGALI PROFUMERIA - TORINO
Cerchi lavoro solo nel periodo natalizio? Questa è l'opportunità per te!
Stiamo cercando un addetto/a pacchettista regalo da inserire all'interno un beauty store dove puoi trovare i brand più esclusivi, i grandi classici, le novità di tendenza e i profumi di ricerca.
Il profilo selezionato, inserito all'interno del punto di vendita, sarà adibito al confezionamento e alla preparazione di confezioni regalo.
I requisiti principali sono:
· Passione per il Retail · Buone capacità comunicative e relazionali · Attitudine al lavoro in team
Si offre contratto in somministrazione dal 13/12 al 24/12 full time
o Orario: Full time (8 ore al giorno, negli orari 10.00-13.00/14.00-19.00) dal periodo 13/12-24/12 (12 giorni di lavoro consecutivi).
o Inquadramento: Contratto in somministrazione al 5° livello CCNL Commercio
Non si escludono possibilità di inserimento successivo per incremento dello staff e nuove aperture sul territorio.
Zona di lavoro: TORINO
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.