Addetto alla sorveglianza non armata Feltre (BL) -

Descrizione

Professional Solutions srl, società del Gruppo Adecco, specializzata nella creazione e gestione di servizi in Outsourcing a livello nazionale e che opera, in particolar modo, nel settore Field Marketing e Logistics & Manufacturing, ad oggi ricerca un addett* alla sorveglianza non armata a Feltre, provincia di Belluno. Mansioni: - Monitoraggio dell'impianto e gestione accessi - Apertura e chiusura dello stabilimento - Controllo di intrusioni e supervisione fornitori (incluso check documentale) Orario di lavoro: Lunedì a sabato: 5:30 - 22:30, su turni di 5/6 ore Domenica: 5:30 - 14:30 Tipologia di contratto: Tempo determinato; CCNL Multiservizi Luogo di lavoro: Feltre (Belluno) Professional Solutions srl è un datore di lavoro di pari opportunità che sostiene la diversità e l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198/2007 ed a persone di tutte le età, nazionalità, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'l'informativa sulla privacy?consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).? Data inizio prevista: 30/12/2024 Categoria Professionale: Vigilanza / Sicurezza / Guardie Giurate Città: Feltre (Belluno) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.