47478 | HR SPECIALIST

Descrizione

In Job S.p.A. - Career Center di Brescia seleziona HR SPECIALIST   per potenziamento del team HR di un grande gruppo industriale del settore siderurgico e meccanico. La risorsa avrà l'obiettivo principale di incrementare l'attività di recruiting rispondendo alle esigenze di ciascuna azienda.     Mansioni - Selezione di profili operativi e tecnici coordinando screening preliminari e colloqui - Collaborazione con le agenzie per il lavoro - Spostamenti in giornata presso le aziende del gruppo per i colloqui (Lombardia e Nord-Est) - Apprendimento processi di onboarding nuovi assunti e parte amministrativa   Requisiti - Esperienza di 2 anni in agenzie per il lavoro o contesti industriali strutturati - Sarà un plus l'esperienza conseguita in ambito formazione e aggiornamento del personale - Grande dinamismo, metodo e problem solving - Capacità di standing e relazione con diverse figure - Disponibilità a spostamenti in giornata   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: Assunzione diretta con l'azienda - CCNL Metalmeccanico - Luogo di lavoro: Visano (BS) - Disponibilità oraria: Full time giornata, dal Lun-Ven   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'int

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.